nos success stories
Conduite du changement
S’occuper de toute la conduite du changement dans le cadre d’une grande transformation d’entreprise (métiers + digitale)
Notre client > une entreprise spécialisée dans la formation
Plan de transformation
Penser, planifier, mettre en œuvre, orchestrer et piloter un plan de transformation
Notre client > une ETI de 5000 collaborateurs
Stratégie, Vision & Raison d’être
Renforcer la vision. Construire/révéler la raison d’être. Accompagner l’élaboration de la stratégie et sa mise en œuvre.
Notre client > une ETI dans le textile ou ministère régalien
Alignement de l’organisation & Gouvernance
Mieux aligner l’organisation, faire évoluer les modèles de gouvernance, structurer le COMEX et se sméthodes, construire une stratégie interne pour atteindre les objectifs
Culture d’entreprise & Valeurs
Renforcer et structurer la culture d’entreprise pour fidéliser les équipes, améliorer l’engagement, faire émerger l’innovation et attirer les talents. Lancer une démarche collective pour faire émerger les valeurs de l’entreprise et animer leur incarnation.
Notre client > une entreprise de services
Leadership & Transformation de crise
Diagnostiquer. Bâtir la décision (info stratégique, processus de décision, stratégie, planification, donner du sens). Transformer (s’adapter, simplifier, optimiser, fédérer). Piloter (conduire, coordonner).